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邢台产假工资如何计算产假天数多少天(国家规定)

2023-06-09 22:31:07 文/博爱门户网

产假,是指职业女性根据法律规定享有的休假权利,从产前到产后,一般有98天。下面是小编给大家整理的2023年邢台产假国家规定多少天的相关信息,仅供参考。

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一、邢台产假工资如何计算及产假天数

目前,河北省二胎、三胎产假是158天,男方陪产假15天、夫妻双方享受10天的育儿假,在男方陪产假和夫妻双方的育儿期间工资是正常发放的,就是平常工资。

在女性哺乳假期间,工资是按照平时工资80%发放,当然,每个人所处地域是不一样的,具体的要求可能不同,所以产假天数和补贴会存在差异,上述的仅供参考。

二、邢台产假期间可以辞退员工吗

1、用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

2、女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。

3、对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

4、怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。

三、邢台产假相关文章介绍

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(二).2023年邢台陪产假规定多少天,邢台陪产假津贴标准【新】

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(四).2023年邢台市二胎产假多少天及国家规定

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