衡阳法定产假女职工顺产产假一共拥有158天。其中女职工生育享受产假98天，其中产前可以休假15天;符合法定生育条件的，依法享受奖励产假60天。总计为158天。以下整理了衡阳产假工资相关规定，可供参考。
一、2024衡阳产假相关政策规定多少天
2024年衡阳产假规定是多少天暂未公布，以下衡阳产假沿用的仍是往年的规定，仅供参考。
根据《湖南省人口与计划生育条例》规定，符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的98天产假外，增加产假60天，增加的产假、护理假视为出勤。
按《女职工劳动保护特别规定》规定，难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
注：国家规定产假为98天，湖南省在国家规定产假98天的基础上，再增加产假60天，合计158天。
在衡阳，女职工难产产假173天。
根据《湖南省人口与计划生育条例》，男方享受陪产假20天。
符合法定生育条件的夫妻，在子女三周岁以内，夫妻双方每年均可享受10天育儿假。
二、衡阳产假的工资发放标准
产假、护理假和育儿假视为出勤，工资正常发放。
三、衡阳生育津贴申领流程
1.在定点医院挂账结算医疗费用的参保女职工，系统自动完成生育津贴的申报登记工作，各级医保经办机构审核后将符合政策规定计发的生育津贴直接转入用人单位，由用人单位发放。
2.参保女职工在非本市定点医院住院生育或流产的。或因特殊情况未实现生育津贴挂账登记结算的。由用人单位至参保所属医保经办机构办理申领手续，医保经办机构对符合政策规定的生育津贴经审核后一次性转入用人单位，由用人单位发放。
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